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Gremios estatales rechazaron la oferta del Ejecutivo y la situación, se tensa

En la reunión de paritarias en el Centro Sociocultural "Walter Buscemi", los gremios ATE, ATSA y UPCN rechazaron una propuesta de aumento salarial del 16% presentada por el Ejecutivo. Acordaron un cuarto intermedio hasta el próximo lunes para continuar las negociaciones. Felipe Concha, secretario General de ATE, destacó la importancia de incluir el aumento en el salario básico. Las partes se reunirán nuevamente el lunes en busca de una propuesta más satisfactoria.

Gremios estatales rechazaron la oferta del Ejecutivo y la situación, se tensa

RIO GRANDE.- En horas de la esta tarde de este viernes 23 de junio, se llevó a cabo, en el Centro Sociocultural "Walter Buscemi" de la manrgen sur de esta ciudad, una nueva mesa de paritarias para los escalafones seco y húmedo, en la cual estuvieron presentes los gremios estatales de ATE, ATSA y UPCN.

Durante la reunión, los representantes del Ejecutivo presentó una propuesta de incremento salarial del 16% sobre el salario básico, dividido en tres tramos. Sin embargo, esta propuesta fue rechazada por considerarse insuficiente, lo que llevó a acordar un cuarto intermedio hasta el próximo lunes. Los detalles sobre el horario y lugar de la continuación de las negociaciones serán confirmados próximamente.

Ante esta situación, Felipe Concha, secretario General de ATE, expresó su posición afirmando: "Sí o sí tenemos que incluir el aumento en el salario básico, ya que esto implica mejoras en términos de antigüedad, categoría y reconocimiento de títulos secundarios". Concha resaltó la importancia de incorporar el incremento en el salario básico para beneficiar a los trabajadores en varios aspectos.

Las paritarias continuarán el próximo lunes, con la esperanza de alcanzar un acuerdo que satisfaga las demandas de los gremios estatales y permita mejorar las condiciones laborales de los empleados de los escalafones seco y húmedo. La mesa de negociación se encuentra en cuarto intermedio hasta el lunes 26, momento en el cual las partes se reunirán nuevamente en busca de una propuesta salarial más cercana a lo solicitado por los trabajadores.

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